工人日報：醫生“黑名單”雖非萬能但值得期待

近日，中國醫師協會法律事務部主任鄧利強表示，受國家衛計委委托，該協會已正式啟動執業醫師定期考核工作，在公示考核結果的同時，醫生“不過關”的原因也有望對社會公示。這意味著，在兩年一次的考核中，因醫德醫風問題未通過考核的醫生將被列入“黑名單”。（見8月11日《京華時報》）

建醫生“黑名單”，是為了弘揚醫生職業精神，加強行業自律，增強抵制商業賄賂的自覺性和廉潔從醫的意識。事實上，去年公布《醫療機構從業人員行為規范》時，中國醫師協會就已提出此想法。但直到今天，“黑名單”制度都還只是“計劃”。

所謂醫生“黑名單”，並非隻要被列入就會被“終身禁醫”﹔相反，就像司機被吊銷駕照一樣，隻要經過再教育和培訓，通過考核就可以再執業。說白了，“黑名單”只是要依靠信息透明建立一種警示機制，將醫生未通過考核的原因以及醫德醫風方面的問題記錄在案。這顯然不是什麼過分的要求，但是在醫學專業網站“丁香園”上，“憑什麼隻拿醫生開刀”的批判聲仍不絕於耳。

其實，就算是“開刀”，那也是對醫德醫風有問題的醫生“開刀”，那些廉潔正直的醫生不會受到任何影響，相反，“驅逐劣幣”正是對“良幣”的肯定。醫生“黑名單”計劃一年多了還只是計劃，正說明阻力不小。而近來在醫藥行業相繼暴露出來的“賄賂門”、“販嬰案”，更讓公眾對白衣天使的醫德和形象深深憂慮。

醫生“黑名單”話題如此受人關注，並不是因為公眾都跟醫生過不去，而是我們對醫生的職業道德有更高的期待——既然選擇了醫生這個崇高的職業，就應該有意識地將醫德牢記在心。

話說回來，需要建立“黑名單”用以增加違規成本、提高職業道德的，並不只是醫生﹔所有對職業道德有更高要求的行業，都應有這樣的制度安排，比如決定社會公平“最后一道防線”的法官，比如教師、公務員群體。“黑名單”制度肯定不是萬能的，但也不能還沒試就將其一棒打死。醫生“黑名單”制度可以有，這其實正是面向全民的社會征信體系的一部分，或者說先行者。