財政部近日新修訂的《中央和國家機關差旅費管理辦法》,正是要管住由漏洞可能導致的腐敗。今后,國家機關公職人員出差時,花錢可得悠著點了。
近期,一系列規定收緊了黨政機關工作的各個環節。培訓費被戴上了緊箍咒,節儉治喪領導要帶頭,甚至對領導干部在公共場所抽煙,都有明確規定。有人會說,管這麼細,至於嗎?殊不知,“魔鬼就在細節中”,改作風同樣是在細節中見成敗的。
毛毛細雨濕衣裳,小東西的背后往往滋生形形色色的大問題。“禍自微而成”,但也有“道自微而生”。
冰凍三尺非一日之寒,要打破不良作風的堅冰,正該從一點一滴突破。面對厚厚的堅冰,一巴掌拍上去,連個手印都不會留。換個小錘子,瞄准一小點,就會砸出一個小洞。由點到面逐步擊破,終會揭開一池春水。改作風從小處入手,措施微觀具體,但操作性強,既讓黨員干部看到真抓實改的決心,又讓社會公眾感受立竿見影的成效,這正如習近平總書記所說,是“積小勝為大勝”。
作風建設關系國家治理體系和治理能力的現代化,從小抓起,也不能“因小失大”。既要顯微鏡,也要望遠鏡,這樣才能避免庸俗化和碎片化。出台更加嚴格的差旅費管理辦法,不僅是為了管住一把差旅發票,更重要的是倡導勤儉節約之風,堵住各種漏洞。(張志鋒 刊今日《人民日報》 本報有刪節)

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