观点1+1：干部“带职搞副业”是冗员混日子下的蛋

小蒋的话：大家好，我是小蒋。国事，家事，天下事，天天都有新鲜事。你评，我评，众人评，百花齐放任君看。观点各有不同，角度各有侧重，只要我们尊重客观、理性公正。

干部“带职搞副业”是冗员混日子下的蛋

背景：黄庆玖是湖南省永州市的一名副主任科员，在乡镇基层干了一二十年，工资低，升职无望。后来，他申请从乡人大副主席的位子上退下来，调到畜牧水产局谋了个闲职，同时承包了200多亩农田，成为当地“种田大户”。

湖南红网发表王垚烽的观点：“带职种田”在官场并不鲜见，公职人员在外经商搞副业甚至成为一种“潮流”。有些人尽管每天按时到岗，但上班时间打游戏、“偷菜”，亦不啻为另一种形式的“带职种田”。我们必须从制度层面反思：是什么令公职人员有大把的时间经商、种田、“偷菜”？答案显然是冗员太多。

华商报发表陈小二的观点：一个基层公务员，在岗位上做了很多年后，没有后台，没有突出的能力，一般很难再往上升。那些基层干部如何安置？最常规的做法，就是平级调到县里或区里，做份闲职直到退休，“也算是养老”。底层公务员待遇过低、升职无望，自然会令他们另辟蹊径，一边不退出官场，一边竭尽所能地利用手中的权力为自己变现、谋福利。

小蒋随想：一些地方搞“聘用制公务员”，初衷之一也是避免铁饭碗性冗员。但是，“聘用官”只局限于小范围试点，也从一个侧面表明大步推行不易。尤其是已然端着铁饭碗者，不会自己打碎自己的饭碗。有人觉得，通过“老人老办法，新人新政策”，或可以时间换取改革的空间。问题是，“暂行”与“试点”裹足不前的例子已有太多。连公车这种附加享受的去除都迟迟难以推进，更不要说从本质上让以父母官自居的干部变为替老百姓打工的人。干部队伍需要相对的稳定，但这不等于不需要干部退出机制。至于聘用干部的养老问题，理当由社保考虑，这也是呼吁养老金并轨的原因之一。

老外凭啥在华享受上大学“超国民待遇”？

背景：有媒体报道，一名叫张图的非京籍学生无法在京高考，在其具有美国国籍的母亲的帮助下，张图加入美籍，改籍后不仅可以在京高考，而且还能加分。教育部回应消息不属实，称外籍留学生必须持外国护照4年（含）以上，且最近4年有在国外实际居住两年以上记录。换言之，突然改籍不算数。

湖南红网发表梁秀峰的观点：任何国家公民有意参加中国高考，都应该允许，外籍华侨就更没有问题。问题是，加分恐怕有待商榷。从教育公平角度考虑，这一政策实际上损害了国内考生的利益。外企税收方面的“超国民待遇”广受抨击，政府最终取消这一政策。希望政府也会认真考虑高考的“超国民待遇”。

华商报发表令狐补充的观点：孩子还是那个孩子，仅仅一个身份之变，境遇就判若云泥，反差如此强烈，除了曝光陈规陋习的羞处，促使其中不合理性刺耳伤心之外，还可能犯下了难以辩白的“崇洋媚外”的政治错误，让无数爱国者情何以堪。

小蒋随想：华商报的观点先于教育部“辟谣”，但这并未改变真正的外籍学生“容易”在北京乃至中国上大学的事实。有高校也证实，“他们（外籍留学生）提供有关材料，再参加比较简单的测试”。不只是上学，各领域的“超国民待遇”都表明管理者的不自信与对外人的献媚。开放的中国欢迎来自世界的宾朋，但交往必须是平等的。希望别人尊重自己，首先要学会自重。否则，难怪别人耍大爷。