“我是你们的顶头上司,在这里我最大,有什么事比我召集你们开会更重要?”唐颖转述了自己亲历的一次会议上,县委书记对一名打电话的局长发飙的原话。该县委书记还把局长的手机扔到了垃圾桶里。“(8月14日 《廉政瞭望》)
如此领导,权力蛮横,态度傲慢,他把手机扔进垃圾桶,也把一个领导应有的形象扔进垃圾桶了,这是典型的权力滥用,“治理会场电话”不能靠“领导发飙”
领导发飙治理会场电话的例子举不胜举,那么,面对会场电话,领导为何如此发飙呢?表面看,是为了整顿会风,上边开会,下边接电话,的确也不对。但这只是表现,根子里是因为下边接电话触犯了领导的尊严,权力的威严,在某些领导那里,下边接电话就是对领导的而一种冒犯,所以,他们会如此发飙。
上边开会,下边接电话,原因多多,首先,你开会缺乏足够的吸引力,没有新东西,缺乏创新力,下边自然不愿意听,恨不得来个电话接一接消磨时间,某些领导开会,又臭又长的现象已经屡见不鲜了。其次,是你自己不能以身示范,相关报道中说,领导正讲话,忽然,“亲爱的,你慢慢飞……”《两只蝴蝶》的曲调透过扩音器传来。要命的是,领导忘了避开麦克风,“开会呢!你等着,过两天找你单搞。”领导声音爽朗大气,下面的人忍俊不禁。不过挂断电话,领导又恢复了平常神态。这样的例子,我也经历不少,这是只需州官放火,必须百姓点灯的思维,当然管理不好下属。第三,一些基层干部也的确存在对纪律的淡漠态度,这一点必须承认。
那么,如何治理会场电话呢?笔者认为,治理会场电话不能靠领导发飙,应该靠领导引导,首先,作为领导开会,应该精心备课,让会议有新鲜内容,有吸引力。其次,开会前应该约法三章,首先约束自己,改手机为静音,承诺不接电话,其次,约束下属,不准接电话。第三,明确接电话惩戒制度,当场兑现。总之,一切按规矩来,不敢按心情办。
治理会场电话是小事,但小事中可以窥见领导作风,官场习惯,治理会场电话首先要从治理官员自己傲慢作风开始。没有了傲慢作风,才能提高讲话水平,才能提升开会魅力,才能逐渐让会场不接电话成基本规则。
稿源:荆楚网
(来源:荆楚网)