章正：别让“洋实习”变成一场未知的冒险

　　胡欣是江汉大学汉语言文学专业的学生，现在正在美国内华达州一家酒店里参加暑期带薪实习项目。上周末，她在接受记者越洋网络采访时介绍，自己每天的工作从上午8点开始，时长8小时。最多的一次，她一天打扫了27间房。该实习项目需要交费29500元，再加上签证等其它的费用，她共花了近4万元。（8月12日《楚天都市报》）

　　去美国练口语、国际化公司实习、体验西方文化……这是海外实习广告通常使用的关键词，听起来不仅“高大上”，也很有吸引力，主要针对的是大学生群体。可是，“洋实习”真的那么光鲜亮丽吗？实际上恰恰相反，有很大一部分群体，出去其实干得时粗活累活，不仅学不到什么异国文化。反之，其付出的代价并不小，除了向中介交近2万元左右的中介费，签证、机票等费用都要自己负担。

　　“洋实习”之所以变成“唐僧肉”，原因就在于，作为中介外国实习的项目赚钱实在太有诱惑，短期的实习服务收费与留学服务费相差无几。当然，承接实习外国岗位，并不是想像中“洋气”的企业，大部分都是属于劳动密集的服务业。他们宣传时凡是涉及到这一点，中介公司在广告宣传的时候都会闪烁其词，甚至刻意美化。使得实习者与实习的实际岗位，存在信息的不对称。一旦成行，心理自然存在较大落差。

　　不少参加海外实习的大学生，都希望借着海外实习，能够提高口语水平、培养跨文化的交际能力。但，从现实的情况来看，对海外实习的效果评价，却存在着千差万别。原因很简单，海外实习中介市场鱼龙混杂，并且国内的政府部门对海外实习考评体系依然是空白。如此，大学生们的海外实习，更像是一场未知的海外冒险：实习的岗位好了，是偶然的运气；实习岗位不理想，也只能自认倒霉。毫无疑问，这些大学生才是最终的受害者。

　　正如一句歌词：外面的世界很精彩，但是外面的世界很无奈。教育主管部门，不能坐视着“洋实习”成为无人监管的“唐僧肉”，在市场监管上更不能“哑火”。不妨建立实习前、中、后的，指导、管理和考评的一体化。对海外实习的中介单位进行采用认证制度，一旦违规就取消其中介资格。当然，还要建立一整套制度保证，对实习的工作、时长、福利进行规定，为实习生在海外“保驾护航”。另外，教育主管部门也可以尝试“管办评”分离，邀请第三方专业机构进行测评，对中介公司依照规定进行分级，以净化中介市场的环境。

　　俗话说，哪里有买卖，哪里就有市场。既然花费天价，还有这么多年轻人热衷海外实习，意味着学生有潜在巨大的需求。对于外语、医学、理工科等适合海外实习的专业，学校可以开拓海外实习，帮助学生积累就业的资本。不过，当下海外实习的当务之急还是规范市场。别让“洋实习”成为无人监管的“唐僧肉”，别让“洋实习”变成一场未知的冒险。

　　稿源：荆楚网

(来源:荆楚网)