一把手脾气变大只因权力惹的祸

日前，七名中央政治局常委分别前往各自联系点，出席指导县（旗）委常委班子专题民主生活会。县级专题民主生活会，是第二批群众路线教育实践活动的重头戏。

中共中央政治局常委、国务院副总理张高丽前段时间亲自主持农安县委常委班子专题民主生活会。县委书记周贺率先向自己“开刀”。针对周贺的个人对照检查情况，县长王海英率先“发炮”：“周贺同志，你当了一把手，脾气也大长，影响班子民主。遥控指挥多，亲历亲为少……”

现在社会，有一种现象你不得不承认。那就是：“不巴结领导，工作就不好做”。为什么？忠言逆耳利于行谁都知道，但人毕竟是社会的动物，谁都喜欢听奉承话，谁也不喜欢听批评的话。

官场也是一样，甚至有过之而无不及。一把手在一个单位象征着什么？笔者不说，大家也知道。有的人为了讨好上级，被骂了也是笑容满面，而对下级则又是一副面孔。笔者在工作中也遇到过类似的情况：局长骂科长，科长满脸笑脸；科长骂我们，我们只能低头倾听。

这种情况的出现源于一种领导与被领导的关系。县长王海英之所以批评县委书记周贺“当了一把手，脾气也大长”，就是因为周贺的职务得到了升迁。那为什么职务得到升迁，却使一个人发生了变化，脾气也变大了呢？

权力是个令人蠢蠢欲动的东西，但凡为官的没有几个不想升官的。升官意味着权力变大，在自己职权范围内自己说了算，不用再看谁的脸色。要说没升职以前做事有所顾忌的话，那么升职以后“狐狸”尾巴终究会露出来。人骨子里的东西是不会变得，之所以说脾气变大，就是因为以前有可以压制而已。

当了一把手，权力可以说是至上的，也就根本不用压制什么情感。因为，面对的都是自己的“手下”，不需要什么克制，这是一种不务实的表现，可以说是权力惯出来的。

“遥控指挥多，亲历亲为少”，这都是权力所引起的，长此以往必然会脱离群众，而且容易偏听偏信，容易被旁人左右，所以必须对一把手的权力进行遏制。

权力要想被遏制，就必须要分权。领导班子成员之间的权力就必须得到相互的制约。笔者作为80后，小的时候玩过《斗兽棋》的游戏。双方有八只棋子，依大小顺序为象、狮、虎、豹、犬、狼、猫、鼠。较大的可吃较小的，大象再厉害也抵不过老鼠，这就是一种权力的均衡。

当了一把手，脾气变大的原因很多，笔者以为主要还是权力在作怪。只有一把手的权力得到有效遏制，他的脾气才不会变得愈来愈大，才能使他的权力更多的用之于民，为民谋利。