公考试卷雷同即作弊，概率岂可作为事实依据？

广西壮族自治区公务员考试成绩公布后，一则题为《广西公务员考试发现雷同试卷是作弊还是被误伤》的网帖在多个网站传播。网帖称有多名考生对被雷同试卷甄别技术判“违纪”不服，认为被“误伤”。对此，自治区人力资源和社会保障厅回应称“对考生违纪的判断不存在误伤”。(5月18日《新京报》)

概率事件，只是一个数理统计上内容。再大的概率，也有可能不发生，再小的概率，也有可能发生。现实归现实，数理归数理。概率只是一个数理统计问题，而公务员考试作弊，则是一个现实问题。数理统计固然可以帮助分析现实问题，但是不能拿数理统计作为现实问题的唯一依据，这显然有悖常理，更是难以让人信服。

判断公务员考试是否作弊，要像判断其他行为一样，要有充分的事实证据，才能得以服众。概率作为辅助手段可以，但是若仅凭一个小小的概率，就可以拿来作为判断作弊的依据。依此类推，是不是就可以根据一个概率来判断一个人犯罪了呢。

人事部门拿概率事件来判定作弊，是一种典型的不作为做法。判断考生是否作弊，应该去调查，去取证，去看看考生的行为是否符合作弊的形式要件，而不是简简单单的就拿概率事件来搪塞责任。

判断考试作弊，更需做好事前预防工作，在屏幕无线电信号，加大考场视频录像等技术层面上入手。这样，即使事后出了问题，也不至于拿概率来搪塞责任。至于考生作弊还是没作弊，调出录像来看，岂不是更加一清二楚了呢。