何艳玲 (中山大学教授)
现代社会中的一个特别现象是,我们将公共生活“放在此处”并给以评头论足,而后自己“生活在别处”。比如,禽流感过后,为了提升消费者信心,官员带头吃鸡,网友忍不住吐槽种种。可以说,如今作为城市管理者确实太难:如果你出现了,大家认为你在作秀;你不出现,又会有人说你不关心养殖户疾苦。我们对政府特别是官员行为的评价似乎日益呈现出某种苛刻性,其每一种选择,都可能招来非议。
政府是受公众委托经过授权而设置的一套制度与机制,其代表公众征求公共意见,制订公共政策,形成公共规则。因此,政府管理者所代表的公共生活,其实不是官员的生活,而是我们自己的日常生活;而当官,其实也是做一份工作,当然是一份比较特殊的工作。言下之意,城市主政者,是和我们一样有血有肉有情感的人;他和我们一样在从事着一份工作,他会遇到难题,也可能会出现失误,这些都需要包容,如同我们可以包容工作伙伴;当然,城市主政者的工作是非常特殊的,因为它可能关系到我们每个人的福祉,所以,在遇到难题的时候,我们更需要的是与城市管理者站在一起,想一想:为何会出现这样的问题?如何改进我们现有的机制和举措,才能更好地维持城市安全和城市稳定,以捍卫我们在城市中安全而安乐地生活?
在城市面临公共难题的时候,如果我们只是“站在别处”观望或者挑刺,这虽然也是值得尊重的,但对于“更美好的城市”,这显然并非我们最好的行动。而接下来的一个关键问题在于,如果我们选择与城市管理者站在一起,我们一起协商,一起哭笑,一起面对问题,一起守望邻里,现有的城市治理制度安排是否给了我们这些充分且便利的渠道?而更吊诡的在于,“城市管理者有可能与你站在一起吗”。如此等等,都是我们的真切疑虑。
显然,“如何与城市管理者在一起”,这是留给我们的“问答题”;而“如何与民众在一起”,则是留给城市管理者们的一道“思考题”,这两道题的答案,互为因果,紧密相连。我们所需要做的就是不断地总结治理经验,并用自己的方式去更好地实现它。当然,最大的问题可能在于:我们从来就不缺少完美的制度,而是缺少“让制度实现”的能力,以及在此之前更关键的“在一起”的真心和诚意!
(来源:广州日报)