既然大多數學生都會選擇退社,這個現象的背后顯然就不是個別社團的問題,而是集體的共同傾向。
每年開學季是學生社團集中招新的黃金時期,一些高校將之稱為“百團大戰”。然而,“百團大戰”的熱鬧背后,一些社團接連出現活動無人問津、會員流失的尷尬局面。“退社潮”讓曾有“第二象牙塔”美譽的學生社團,在高校裡愈發顯得底氣不足。(《中國青年報》10月24日)
納新后遭遇大量社員流失,對一個社團的確是糟糕的消息。調查顯示,98.24%大學生表示在大一開學季曾加入過社團,其中61.14%已經退出社團。既然大多數學生選擇退社,顯然就不是個別社團的問題,而是集體的共同傾向。究其原因,還得從大學生加入社團的原因說起。
其一,是興趣型。不同於中學時高考壓力下的約束,大學新生面對上百個社團的宣講,其潛在興趣更容易被激發,進而能彰顯各自的個性。最容易吸引新生的是興趣主導的社團,比如書法社、文學社、象棋社、輪滑社等文藝、體育類社團。一般來說,這類社團的社員關系更密切一些,即使離開了社團,因為共同興趣,社員之間也能保持聯系。
其二,是功利型,這恰恰是不少觀察者所忽略的因素。大學像是一個“微型社會”,是現實世界的投射和預演。既然如此,大學生加入社團,就難免有功利心。大學生的社團活動有許多現實利益。比如,很多學校把參與社團活動當成社會實踐與校園實踐的一項,社團成果寫入個人履歷,對讀研或求職都大有裨益。
我在讀大學時,學校評定獎學金和保研測評不僅要看學習成績,還要計算“德育學分”,其中大部分都要靠社團活動。活動、成果的等級不同,所獲分數也不同。比如,出席一次社團講座加0.1分,組織一次活動加1分,擔任社團部長加2分,擔任副社長加3.5分,擔任社長加4分,如果是校級大社團,相應加分還會翻番。不少學生從入校之初便開始計算自己的得分、排名,拿到了想要的東西,自然也就不在社團“浪費時間”了。這套量化評測標准或有利於管理、激勵學生,但卻是誤人子弟的壞制度。
還有不少學生加入社團是盲目的。他們並不明確自己的興趣,也不清楚入社能有什麼現實“好處”,可能看到身邊人陸續加入各類社團,自己也就稀裡糊涂地報名了。盲目加入社團后,也難以清晰定位自己在社團活動中的位置,或許某日突然心灰意懶,不再參加社團活動,時間一久就自動退社了。對於這種心理,我不認為有什麼不妥,畢竟,多數新生還在摸索新生活,多嘗試,嘗試后退出,這也無可厚非。
基於這三種心理,學生入社后不久退出,也有各自的“道理”。興趣主導者或因為社團活動不吸引人、創新不足而退社﹔功利主導者拿到“分數”就退社,正符合其本來目的﹔盲目型的學生可能因為忙碌,或也沒什麼具體理由便會退社。這絕不是大學校園的“怪現狀”,要結合具體情況加以理解。