期待农家书屋“数字升级”

　　江西南昌  洪  轩

　　自安徽定远第一家农家书屋诞生至今，11年来，农家书屋工程已覆盖全国，达几十万家，成为广大农民的“文化粮仓”和“智慧加油站”。农村“买书难、借书难、看书难”的问题解决之后，如何让书屋更好运转，解决利用率不高、书籍更新慢等问题，从而助力新型农民的学习要求，成为乡村振兴背景下的新需求。

　　从部分地方的实践来看，农家书屋利用率不高，有管理不善的原因，但归根结底，还是跟不上互联网时代的脚步。毕竟，当手机、电脑迅速普及，大容量新鲜资讯即时传播，人们的阅读习惯发生了变化，农民足不出户就可以检索信息。所以，激活农家书屋，不必执着于传统的屋、书、人模式，关键还是要更新理念，让农家书屋跟上时代发展的脚步。

　　让农家书屋焕发活力，要强化“互联网+”思维，根据农民的实际需求、阅读习惯进行“升级换代”。比如，近年来，海南省推进数字化农家书屋试点建设，在有条件的地区建设多功能报告厅、电子阅览室，同时丰富书屋的活动内容，硬件软件齐更新，拉近了群众与现代科技的距离，丰富了业余文化生活。可见，让农家书屋更有时代气息，有文化、懂经营、会管理的新型农民方能不断涌现。

　　免除网约工后顾之忧

　　湖北嘉鱼  汪昌莲

　　打开手机轻轻一点，外卖骑手将美食送上门、代驾司机在酒店门口等候、家政人员立即上门服务……这些依托互联网平台为消费者提供服务的人，被称为网约工。随着移动互联网的发展，这一群体逐渐从兼职向全职转变，并发展到拥有7000万从业人员的庞大群体。如何为这一群体提供更好的就业保障，关系到优质服务的供给、互联网经济的健康发展。

　　保护网约工合法权益，需要制度跟进。与严格受劳动法律法规约束的劳动关系不同，目前网约工与互联网平台之间，建立的大都是没有五险一金的劳务关系。平台为保证服务质量，往往采取“以罚代管”的方式，通过催单、扣款等方式管理劳动者。这种方式，一定程度上把企业的经营风险，转嫁到劳动者身上。为此，有必要完善制度，让用工单位承担起必要的安全、社保等责任，切实保障劳动者权益。

　　网约工群体正在成长之中，相关部门和行业应加强监管，引导企业规范用工。例如，上海市总工会加强对网约工等新型就业群体的研究，将他们纳入工会的体系中，部分地区探索建立了快递行业工会。此外，有必要扩大商业保险的覆盖面，由平台为相关从业者统一购买人身意外险、第三者责任险等。免去网约工的后顾之忧，互联网经济的这一新业态才能健康有序发展。

　　《 人民日报 》（ 2018年06月06日 05 版）

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