人民时评:干部岂能如此“放松、放纵”!

刘国昌

2009年08月30日00:29  来源:人民网-观点频道

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  加强干部队伍建设是当前一个十分重要的问题。这不仅在于有不少贪官被查处,还在于有些本来表现不错的干部走入歧途。

  有报道说,在查处一些违法乱纪案件中发现,有的领导干部在一方区域曾经发挥过重要作用,平时能严格要求自己,老百姓中口碑也不错,但仅仅因为某次提拔无门,或所谓的机遇没抓住,就如同末日来临,一下子陷入迷失和沉沦,变得像换了个人似的,放松、放纵自己,结果“病菌”乘虚而入,最终自我毁灭。

  如此现象并非个别。这表明切实加强对干部的教育,特别是对一些年轻干部的教育与帮助十分必要。

  一般说来,干部在仕途上都希望有个升迁的机会。这很正常,无可非议。能如愿实现,那当然是件好事、乐事。问题在于一旦未能实现怎么办?是像上面所说的那样,“如同末日来临,一下子陷入迷失和沉沦,变得像换了个人似的,放松、放纵自己”?还是正确对待,一如既往,严格要求自己,继续努力工作?这是两种截然不同的态度。

  应该说,有不少干部都采取了后一种态度。这做得对、做得好,经受住了考验。但有些干部在这“关口”败下阵来。面对如此情况,人们不禁要问,这些干部为官的初衷是什么?当时“干得不错”又为的是什么?如果是为民造福,那就不会因自己未能升迁而自暴自弃。反过来讲,如因未升迁就“一下子陷入迷失和沉沦”,那原本的积极表现又说明了什么?——难道就为将来自己的“仕途坦荡”吗?

  尤令人堪忧的是,有些干部在“放松、放纵自己”后,任凭“‘病菌’乘虚而入,最终自我毁灭”。这不仅给其个人造成终身大害,还给我们的干部队伍带来损害,影响极坏。

  作为一个领导干部要经受很多的考验,其中升迁提职是一个重要关口。在古代有不少人因当不了官、升不了官而牢骚满腹,以至“笔锋销尽墨池荒”。但也仅此而已,尚未到“放松、放纵”的地步。而时下有些干部倒走得挺远,竟到了“自我毁灭”的地步。这实在应该引起警醒!

  提职升迁,无疑是对一个干部才干、水平等素质的肯定;但一时未被选中,并不意味着对一个干部的否定,更不意味着永远没了机会。只要埋头苦干、兢兢业业,继续干出成绩,会有“大任”要你去承担。相反,倒是那些“一心想做官、无心办实事,心浮气躁,急功近利者”,升迁无门;即使一时上去了,也干不了多久。因为群众眼睛是雪亮的,监督是有力的,你不干实事,尽做表面文章,大家决然是不答应的。

  我国的现代化建设正在蓬勃发展,迫切需要有更多的领导干部横刀侧马,矢志奋斗。要看到,我国还是一个发展中国家,尚有一些地方没有脱贫,在科技、教育、环保等方面,还有大量的工作要做。在此当口,我们的一些干部怎能因自己升迁未果而“放松放纵,走入歧途”呢?当然,车轮滚滚,大业猛进,有那么一些人掉下队来,也无碍大局。有道是:队伍精干,好攀高峰!

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