人民網評：陝西旬陽官員“回爐鍛造”療效幾何？

針對干部出現年度考核不合格、不作為、工作滯后、大局意識不強、拉幫結派等15種情形，陝西省安康市旬陽縣實行召回管理“回爐鍛造”。5月3日上午，旬陽縣第一期“回爐鍛造班”開班，15名學員接受集中培訓教育，其中包括前些日子被集體免職的縣國土局原黨組班子7名成員。

對問題官員實行召回制，加以“回爐鍛造”，並非新聞，多地曾經試水。而在旬陽縣，啟動這一機制，立足點同樣很簡單，就是讓從嚴管黨治吏更有力，讓問題官員真正回歸初心。對問題官員不是一棍子打死，而是抱著治病救人的目的，使他們深刻意識到自身不足，從靈魂上受到觸動，到行動上向黨章黨紀看齊。

“回爐鍛造”是好藥方，能不能發揮效果，以及能夠發揮多大效果，往往取決於被“回爐鍛造”的官員有沒有痛改前非，會不會徹底矯正偏離的航標。故此，一方面應該綜合運用多種手段“鍛造”那些問題官員，“鍛造”不達標，就不讓他們“出爐”﹔另一方面還應該實行追蹤監督制，那些“出爐”后的官員重新上崗后，能不能恪盡職守？會不會故態復萌？甚至有沒有出現新問題？諸如此類，都應該建立更嚴格的管理機制。

更應該看到，對問題官員“回爐鍛造”只是一個層面。有些官員如果涉嫌違法犯罪，就沒有資格“回爐”了。從報道可知，“回爐班”重點解決領導干部本領恐慌、工作平庸、甘當“南郭先生”等突出問題，旨在消除“軟骨病、爭利病、老爺病、懶散病、推諉病”等“機關病”。這些問題基本上局限於干部作風等范疇，如果有官員貪污受賄，等待他們的是法律制裁，而不是簡單“回爐”。

據統計，2015年7月至今，旬陽縣發現和查處庸政懶政問題292件，問責211個單位、518人，其中誡勉談話94人次，通報批評383人次。一連串數字背后，彰顯了相關部門從嚴管黨治吏的決心。正如陝西省委書記婁勤儉所稱，全面提升抓黨建的能力，完善動力生成機制，強化敢於擔當負責的執行力，確保全面從嚴治黨要求在陝西落地生根。當“回爐”機制更加健全，當制度威力不斷呈現出來，不僅可重塑黨風政風，更能讓民眾在風氣為之一新中更有獲得感。